Во время третьей ежегодной конференции «Государство – Предприятия – Учебные заведения: объединяем усилия для инноваций», организованной факультетом материаловедения Ханойского университета науки и технологий, обсуждались кадровые проблемы в полимерной промышленности Вьетнама. Представитель компании Hai Phong Paint отметил, что страна находится в конце цепочки производства, полагаясь на переработку, а не на создание мономеров и полимеров, что негативно сказывается на доходности отрасли. Для преодоления этого необходимо развивать человеческие ресурсы, утверждает эксперт. В свою очередь, компании, такие как Hoa Phat Dung Quat и YODY, активно ищут стажеров и предлагают различные льготы, включая стипендии и гарантию трудоустройства. Профессор Нгуен Дык Хоа подчеркивает, что необходимо адаптировать учебные программы к требованиям рынка и внедрять «практический» подход в обучении.